Hai catro características que definen a un bo/a profesional da orientación laboral. A recabación constante de información actualizada; a selección permanente de accións significativas para o desenvolvemento profesional (propio e alleo); unha clara conciencia social e a transferencia de coñecemento. As catro configuran un perfil de gran versatilidade laboral que require hábitos, actitudes, prácticas, procesos e habilidades para traballar nunha realidade empresarial, económica, social, cambiante e incerta. Estos retos, xunto cos valores dun bo desempeño profesional, son os que figuran na selección de palabras para esta nube de etiquetas.
Axudar a xestar e consolidar a identidade profesional dunha persoa non é algo sinxelo nin intrascendente. Así que... a dar un 100% cada día, esforzo ao máximo, optimismo "full-time", aprendizaxe constante e a descubrir que as oportunidades poden aparecer en calquera lugar.
Axudar a xestar e consolidar a identidade profesional dunha persoa non é algo sinxelo nin intrascendente. Así que... a dar un 100% cada día, esforzo ao máximo, optimismo "full-time", aprendizaxe constante e a descubrir que as oportunidades poden aparecer en calquera lugar.
Sígueme en Twitter.
No hay comentarios:
Publicar un comentario